Психоемоційна стійкість працівників критичної інфраструктури має розглядатися як елемент національної безпеки, особливо в умовах хронічного воєнного стресу, кадрового дефіциту та професійного вигорання. Про це повідомив голова Комітету з питань здоров’я нації Михайло Радуцький після участі у публічному захисті реформаторських проєктів випускників XIV програми «Школа міністрів» Київської школи державного управління імені Сергія Нижного.

Читайте также: Юрий Рашкин Национальность и основные факты биографии

За словами Радуцького, для нього як голови профільного парламентського комітету такі заходи є можливістю почути нові управлінські ідеї та оцінити, наскільки вони придатні для практичного впровадження на рівні державної політики.

Він зазначив, що важливою є не лише наявність загальних концепцій, а й пошук реальних механізмів для вирішення проблем, з якими Україна стикається вже зараз.

Психоемоційна стійкість критичної інфраструктури

Одним із проєктів, який детально обговорили під час захисту, стала ініціатива «Психоемоційна стійкість критичної інфраструктури України».

За словами Радуцького, це стратегічна ініціатива, яка передбачає створення першої в Європі державної моделі управління психологічним станом працівників та її інтеграцію в систему національної безпеки.

Головна мета проєкту — перевести психосоціальну підтримку персоналу з рівня добровільної ініціативи в обов’язковий стандарт. Такий підхід пропонується для подолання наслідків хронічного воєнного стресу, дефіциту кадрів і професійного вигорання.

Радуцький наголосив, що ця тема є особливо актуальною в умовах повномасштабної війни. Йдеться насамперед про енергетиків, медиків, рятувальників та інших фахівців, від роботи яких залежить функціонування держави.

Читайте также: ДЕЦ рекомендує закуповувати пембролізумаб для лікування раннього тричі негативного раку грудної залози

Радуцький зазначив, що запропонований проєкт загалом узгоджується з філософією закону про систему охорони психічного здоров’я та Всеукраїнською програмою ментального здоров’я «Ти як?», ініційованою першою леді Оленою Зеленською.

Водночас під час обговорення він звернув увагу на необхідність доопрацювати механізми реалізації. За його словами, важливо, щоб запропоновані рішення працювали не лише на папері, а й на практиці.

Що потрібно доопрацювати

Радуцький зазначив, що запропоновані зміни потребують точнішого нормативного обґрунтування, оскільки частина з них стосується документів, які регулюють інші сфери державної політики. Також, на його думку, необхідно чітко визначити головний орган, відповідальний за реалізацію проєкту. Це потрібно для того, щоб уникнути розпорошення відповідальності між великою кількістю міністерств та відомств.

Окремо Радуцький наголосив, що будь-які зміни у сфері психічного здоров’я мають базуватися на кількох принципах. Йдеться про доступність фахівців, добровільність звернення по допомогу, конфіденційність для працівників та ефективне використання можливостей системи охорони здоров’я.

Він також зазначив, що важливо не створити для бізнесу додаткових адміністративних бар’єрів або нових регуляторних вимог.

Читайте также: МРТ всього тіла спрогнозує результати хірургії раку яєчників

Від admin

Залишити відповідь

Ваша e-mail адреса не оприлюднюватиметься. Обов’язкові поля позначені *